面对困局，职场新人该怎么破？对于刚刚毕业投身职场的小白而言，面对全新的环境以及未知的困境，如何适应以及解决问题都是在考验着他们的智慧。近期，由六个核桃携手江苏卫视推出的《闪闪发光的你》节目持续播出，深受观众青睐。节目中，实习生们面对遭遇到的职场难题，他们一路披荆斩棘，用行动为观众们上演了一版“可视化的就业指导书”。而作为节目赞助商，六个核桃也通过高营养价值给予年轻人智慧力量，陪伴他们走向人生“巅峰”。
直面职场难题 实习生们韧性奋斗
从象牙塔到学霸林立的投行职场，《闪闪发光的你》的九位实习生们在一路收获着进取力量的同时，也在经历着诸多困难的挑战。从首次任务招股书更新、行业研究报告、Pitch客户再到尽调，一路走来，实习生们在不断摸索中成长，同时也在带教导师团的鞭策中逐步展现出自己的职场魅力。
在工作中难免会遇到“努力与评价不成正比”的情况，而这也考验着实习生们在面对窘境时的情绪管理。在尽调环节，朱光晔一组在与背调企业沟通中难以获得核心数据，这也直接导致其在报告中表现并不理想。“今天的这个局面就好像给我们一份满分50分的试卷，跟另外两个满分100分的试卷放在一个平台上去比分。我们在我们的能力范围内，自认已经把所有能挖的和能呈现的东西已经最大化地去做了。”对此，朱光晔一度情绪失控落泪。
而对于朱光晔的表现，观众也深有同感。有观众表示，“项目被毙掉后，哭着跟领导说不干了，但第二天天亮，还是会准时出现在办公室里，我觉得这就是成长吧！”
当然也有意外的是，丛广赫组在遭遇行研汇报之后无缘Pitch客户任务，但在尽调环节中的“超纲题”面前，他们让带教团给出了高分评价，实现逆风翻盘。
尽管在多轮考核下，有实习生遗憾离开，但他们在各个考核环节表现出来的成长韧性也让观众记忆犹新，正如此次节目品牌主题提到的“韧性前行，青春在奋斗中闪光”。
陪伴职场新人成长 六个核桃硬核奉上健康智慧
初入职场，新人们在面对困境时并未有任何退却的表现，反而为做出更为让带教团满意的工作或项目加班加点。而在这个过程中，六个核桃成为他们的案头常伴。作为以核桃乳为主业的品牌，养元六个核桃凭借其高营养价值、高健脑属性深受职场人的青睐。
众所周知，核桃健脑价值很高。而以核桃为原料的六个核桃更是因“经常用脑，多喝六个核桃”这一有着高传播度的品牌口号而被熟知。多年来，养元六个核桃通过真材实料与匠心工艺为国民用脑健康护航。
目前，六个核桃的原料均来自云南、新疆、太行山三大黄金核桃产区，科研人员深入每个产区，对不同产地、不同品种、不同树龄、不同季节核桃的口感及营养成分进行了大量的基础性研究和数据分析研究，在三大产区建立品牌专属的核桃原料基地，确保了每一颗核桃都达到安全、营养的品质标准。
六个核桃恪守匠心品质，制定了最为严苛的“3·6·36”核桃采购标准：三大产区挑选出的优质核桃还需进行包括水分、色泽、口感、饱满度、粒度、杂质在内的6大检测指标和36项理化指标检测，精益求精，确保消费者手中的每一瓶核桃乳都是匠心打造、真材实料的黄金品质饮品。
不怕困难，迎难而上，六个核桃用二十五年在核桃健脑领域的深耕，为企业发展提供了坚实的基础。而这也与《闪闪发光的你》节目主题有着异曲同工之妙，六个核桃会与实习生共同直面困难“逆风翻盘”。
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